§ 6 Nuorten valmennus

Lataa 

JARDno-2026-951

Päätöspäivämäärä

9.7.2026

Päätöksen tekijä

Työllisyysaluejohtaja

Päätöksen peruste

Keski-​Uudenmaan työllisyysalueen toimintasäännön § 32 (Työllisyysalueen johtokunta 17.12.2024 § 4) kohdan 1 mukaan työllisyysaluejohtaja voi päättää alle 250 000 euron hankinnoista.

Kuvaus

Järvenpään kaupunki on julkaissut 15.6.2026 kansallisen kynnysarvon alittavan hankintailmoituksen Nuorten työhönvalmennuksesta. Hankintamenettelynä 
käytettiin rajoitettua menettelyä (dynaamisen hankintajärjestelmän sisäinen kilpailutus). Tarjouspyyntö perustui Järvenpään kaupungin perustamaan dynaamiseen 
hankintajärjestelmään Valmennuspalvelut ja asiantuntija-​arvioinnit Keski-​ Uudenmaan työllisyysalueella 2026-​2030 (DPS). Tarjouspyyntö toimitettiin kaikille 
järjestelmässä mukana oleville toimittajille. 

Tarjoukset tuli jättää Tarjouspalvelu.fi-​toimittajaportaalin kautta.


Määräaikaan 6.7.2026 klo 12.00 mennessä kirjallisen tarjouksensa jättivät seuraavat tarjoajat:


Coronaria Kuntoutuspalvelut Oy

Eezy Valmennuskeskus Oy

Eläinkuusikko oy - koulutus- ja kuntoutuspalvelut

Hyria Business Institute Oy

Keuda Koulutuspalvelut Oy

Sata Innovations Oy

Spring House Oy

Wenhe Oy

Wulff Pro Oy


Myöhästyneitä tarjouksia ei tullut.


Tarjouspyynnössä oli ilmoitettu,​ että tarjousten käsittely toteutetaan viidessä vaiheessa:
1. Tarjousten avaaminen
2. Tarjousten tarjouspyynnön mukaisuuden tarkistaminen
3. Tarjousten vertailu
4. Hankintapäätöksen teko ja päätöksestä ilmoittaminen
5. Hankintasopimuksen solmiminen

Hankintasopimus syntyy vasta kirjallisen sopimuksen allekirjoittamisella.

Tarjousten tarjouspyynnön mukaisuus
Tarjouspyynnön mukaisesti vertailuvaiheeseen pääsivät ne tarjoukset,​ jotka täyttivät soveltuvuusvaatimukset ja olivat lisäksi tarjouspyynnön mukaisia. Tarjouksista kahdeksan oli tarjouspyynnön mukaisia. Yksi tarjouksen jättäneistä toimittajista joudutaan hylkäämään,​ koska tarjous ei ollut tarjouspyynnön mukainen.

Hylkäämisen perusteet

Wulff Pro Oy:n tarjous hylätään seuraavin perustein:

* Ryhmittymän jäsen ei ole jättänyt osallistumishakemusta dynaamiseen hankintajärjestelmään tarjousajan päättymishetkellä

Tarjousten vertailu,​hankinnan ratkaisuperuste ja ratkaisu
Hankinnan ratkaisuperusteena oli tarjouspyynnössä ilmoitettu kokonaistaloudellinen edullisuus (paras hinta/laatu-​suhde). Toimittajiksi valitaan kolme (3) kokonaistaloudellisesti edullisinta tarjoajaa. Jokainen toimittaja saa vähintään 25 % asiakasohjauksesta.  Valittujen toimittajien kanssa solmitaan toimittajakohtaiset sopimukset.


Vertailun lopputuloksen mukaisesti valitaan seuraavat toimittajat: 

Hyria Business Institute Oy

Keuda Koulutuspalvelut Oy

Spring House Oy


Kaupunki ei sitoudu kiinteisiin hankintamääriin sopimuskauden aikana.
Sopimus allekirjoitetaan vasta odotusajan jälkeen. Sopimus sitoo kaupunkia vasta,​kun 
molemmat osapuolet ovat sen allekirjoittaneet.

 

Taloudelliset vaikutukset
Hankinnan arvo 20 kuukauden sopimuskaudella on enintään 220 000 €.

Päätös

Päätän,

1. valita hankinnan kohdetta toimittamaan kolme toimittajaa vertailun lopputuloksen 
mukaisesti kohdassa "Tarjousten vertailu,​hankinnan ratkaisuperuste ja ratkaisu" 
luetellut palveluntoimittajat.

2. että kaupunki ei sitoudu kiinteisiin hankintamääriin sopimuskauden aikana.

3. että hankinnasta tehdään sopimukset,​ arvio sopimuksen ajankohdasta: 1.8.2026 -​ 31.3.2028
4. että sopimus allekirjoitetaan vasta, ​kun tämä päätös on saanut lainvoiman
5. että sopimus sitoo kaupunkia vasta,​ kun molemmat osapuolet ovat sopimuksen allekirjoittaneet.

Allekirjoitus

Annukka Jamisto, työllisyysaluejohtaja

Organisaatiotieto

Keski-Uudenmaan työllisyysalue