JARDno-2026-430
Järvenpään kaupungin Hallintosääntö § 62 (KV 27.5.2024 § 34)
Järvenpään kaupungin päätoimisen tuntiopettajan (musiikki) virkasuhteinen tehtävä on ollut haettavana 5.3.-19.3.2026 Koivusaaren kouluun. Virka on ollut haettavana Järvenpään kaupungin nettisivuilla, julkisella ilmoitustaululla ja Työmarkkinatori sivuilla sekä Kuntarekry-työnhakupalveluissa. Tuntiopettajan virkasuhteisen tehtävän kelpoisuusehtona on ollut ylempi korkeakoulututkinto ja peruskoulun aineenopettajan kelpoisuus opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 mukaisesti. Virkaa täytettäessä on erityisten kelpoisuusehtojen lisäksi huomioitava perustuslain 125 §:ssä säädetyt yleiset nimitysperusteet julkisiin virkoihin eli taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.
Tehtävään haki määräajassa 23 hakijaa. Hakijoiden koulutus- ja työkokemustiedot löytyvät kokonaisuudessaan sähköisistä hakemuksista. Hakijoista yhdeksän täytti virassa säädetyt kelpoisuusehdot. Hakijoiden antamiin tietoihin perustuvan ansiovertailun perusteella videohaastatteluun kutsuttiin yhdeksän hakijaa, joista viisi kutsuttiin läsnähaastatteluun.
Haastattelijana toimi rehtori Petteri Roiha.
Julkaistun hakuilmoituksen pohjalta viran kelpoisuusehdoksi määritettiin ylempi korkeakoulututkinto ja peruskoulun aineenopettajan kelpoisuus opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 mukaisesti.
Muodollisten kelpoisuusvaatimusten lisäksi valittavalta henkilöltä odotettiin vahvaa pedagogista osaamista sekä kykyä innostaa oppilaita monipuoliseen musiikilliseen työskentelyyn. Tehtävässä edellytettiin tavoitteellisen ja osallistavan opetuksen suunnittelutaitoa sekä kykyä huomioida erilaiset oppijat. Tehtävässä korostuivat hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot, valmius toimia aktiivisena osana kouluyhteisöä sekä oma-aloitteisuus, organisointikyky ja halu kehittää musiikin opetusta ja koulun yhteisöllisiä tapahtumia. Lisäksi edellytettiin johdonmukaisuutta, kykyä rakentaa turvallinen ja kannustava oppimisilmapiiri sekä taitoa ohjata ryhmiä toiminnallisessa opetuksessa.
Hakemusten, haastattelujen ja ansiovertailun nojalla soveltuvin ja sopivin Järvenpään kaupungin päätoimisen tuntiopettajan (musiikki) virkasuhteiseen tehtävään on KM Wilma Sandström. Valinta perustuu kokonaisharkintaan, jossa on arvioitu hakijoiden koulutusta, työkokemusta, tehtävässä edellytettävää osaamista sekä rekrytointiprosessin aikana osoitettua soveltuvuutta.
Sandström on osoittanut vahvaa ja tehtävän kannalta tarkoituksenmukaista osaamista kaikissa rekrytointiprosessin vaiheissa. Hän on kyennyt jäsentämään ja perustelemaan pedagogista ajatteluaan selkeästi sekä liittämään sen käytännön opetustyöhön ja oppilaiden oppimisen tukemiseen. Hakijoiden keskinäisessä vertailussa Sandström erottui edukseen erityisesti pedagogisen osaamisen sanoittamisen, ammatillisen reflektion sekä tehtävän vaatimuksia vastaavan kokemuksen osalta. Näiden perusteella hänellä arvioidaan olevan parhaat edellytykset hoitaa tehtävää menestyksekkäästi. Wilma Sandström on lisäksi työkokemuksensa ja osaamisensa sekä henkilökohtaisten ominaisuuksiensa perusteella kyvykkäin hoitamaan avoinna olevaa virkaa.
Päätän