JARDno-2025-813
Konsernipalveluiden toimintasäännön 7 §:n mukaan henkilöstöjohtaja käy virka- ja työehtosopimusten paikallista soveltamista koskevat neuvottelut henkilöstöjärjestöjen kanssa ja päättää muista henkilöstön palvelussuhteeseen liittyvistä asioista siltä osin kuin tehtävää ei ole määrätty muulle taholle. Järvenpään kaupungin henkilökohtaisen lisän maksamista koskevan ohjeen (1.1.2025) mukaan henkilökohtaisten lisien jakamisen periaatteista vahvistetaan yhteistoiminnassa henkilöstöjärjestöjen kanssa ja henkilöstöjohtaja vahvistaa työnantajan hyväksymät jakoesitykset.
Työnantaja ja henkilöstön edustajat ovat 13.1.2026 sopineet vuoden 2025 loppuun mennessä poistuneiden henkilökohtaisten palkanosien jakamisen periaatteista. Jaettava erä oli KVTES-sopimuksessa 1 444 euroa, kunnallisessa teknisessä sopimuksessa 2 053 euroa ja OVTES-sopimuksessa 1 812 euroa.
KVTES:n liitteessä 1999999 on jo aikaisemmin jaettu 184 euroa. Muissa liitteissä ja sopimuksissa HR on tarkastanut palvelualueilta saadut jakoehdotukset ja sovittanut ne kaupungin palkkapolitiikan ja henkilöstöjärjestöjen kanssa sovittujen periaatteiden mukaisiksi.
OVTES-sopimuksessa on edellä mainitun lisäksi jakamatta vuoden 2024 loppuun mennessä poistuneita lisiä, joiden kertymä 28.2.2026 mennessä oli 13 416 euroa. Tämä on sovittu jaettavaksi kertapalkitsemisen ohjeita noudattaen 30.5.2026 mennessä.
Henkilöstöjohtaja päätti myöntää henkilökohtaisia lisiä liitteistä tarkemmin ilmenevällä tavalla
Lisät maksetaan maaliskuussa 2026. HR-palvelut toimeenpanee maksatuksen.
HR antaa erillisen ohjeistuksen OVTES-sopimuksen kertapalkkioina maksettavan 13 416 euron toimeenpanosta.