§ 5 Työllisyysasiantuntijan viran täyttäminen

Päätöksen peruste

Järvenpään kaupungin Hallintosääntö § 39 (KV 27.5.2024 § 34)

Kuvaus

Keski-Uudenmaan työllisyysalueen työllisyysasiantuntijan virka on ollut haettavana 25.9.-9.10.2025. Virka on ollut haettavana Järvenpään kaupungin nettisivuilla, julkisella ilmoitustaululla ja Työmarkkinatori sivuilla sekä Kuntarekry-työnhakupalveluissa. Työllisyysasiantuntijan viran kelpoisuusehtona on ollut korkeakoulututkinto tai vastaava opistotasoinen tutkinto ja vähintään 5 vuoden soveltuva työkokemus. Virkaa täytettäessä on erityisten kelpoisuusehtojen lisäksi huomioitava perustuslain 125 §:ssä säädetyt yleiset nimitysperusteet julkisiin virkoihin eli taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Virkaan haki määräajassa 89 hakijaa. Hakijoiden koulutus- ja työkokemustiedot kokonaisuudessaan löytyvät sähköisistä hakemuksista. Hakijoista 72 täytti virassa säädetyt kelpoisuusehdot. Hakijoiden antamiin tietoihin pohjautuvan ansiovertailun perusteella haastatteluun kutsuttiin 11 hakijaa.

Haastattelijoina toimivat palveluesihenkilö (henkilötiedot poistettu, Kuntalaki § 140) ja palveluesihenkilö (henkilötiedot poistettu, Kuntalaki § 140). Kelpoisuusvaatimuksena olevan korkeakoulututkinnon tai vastaavan opistotasoisen tutkinnon ja vähintään viiden vuoden työkokemuksen lisäksi hakuilmoituksessa hakijalta odotettiin ajantasaista työmarkkinoiden tuntemusta ja työtä välittävää työotetta sekä ajantasaista työkokemusta ohjaavasta, erityisesti kasvokkain tapahtuvasta asiakaspalvelutyöstä ja asiakkuuksien hallinnasta, tavoitteellista ja asiakaslähtöistä työotetta, erinomaisia vuorovaikutus-, neuvottelu- ja yhteistyötaitoja, sitoutumista ja vahvaa kiinnostusta tehtävään, kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja tehtävien priorisointiin sekä ratkaisukeskeistä asennetta, hyviä suullisia ja kirjallisia viestintätaitoja, hyviä ajantasaisia työnhakutaitoja sekä sujuvia tietoteknisiä valmiuksia. Lisäksi eduksi katsottiin ajantasainen tuntemus työllisyyspalveluista ja rohkeus käyttää kielitaitoa asiakaspalvelussa sekä erityisesti eduksi katsottiin englannin ja ruotsin kielen osaaminen.

Hakemusten,​ haastattelujen ja ansiovertailun nojalla soveltuvin ja sopivin Keski-​ Uudenmaan työllisyyspalveluiden työllisyysasiantuntijan virkaan on Sosionomi (YAMK) (henkilötiedot poistettu, Kuntalaki § 140) (henkilötiedot poistettu, Kuntalaki § 140) on lisäksi laajan soveltuvan työkokemuksensa ja osaamisensa sekä henkilökohtaisten ominaisuuksiensa perusteella kyvykkäin hoitamaan avoinna olevaa virkaa. (henkilötiedot poistettu, Kuntalaki § 140)eduksi luettiin erittäin vahva motivaatio, hyvä kielitaito, vahva asiakasohjausosaaminen sekä aiempi tuntemus TE-palveluista.

Päätös

Päätän

1. valita Sosionomi (YAMK) (henkilötiedot poistettu, Kuntalaki § 140) Keski-Uudenmaan työllisyysalueen työllisyysasiantuntijan virkaan 1.12.2025 alkaen. 
2. että, virassa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
3. että,​ tehtäväkohtainen palkka on 3075 € kuukaudessa.
4. että, työehdot määräytyvät KVTES mukaan ja ne tarkennetaan viranhoitomääräyksessä.