JARDno-2025-1091
Järvenpään kaupungin Hallintosääntö § 62 (KV 27.5.2024 § 34)
Järvenpään kaupungin laaja-alaisen erityisopettajan virka on ollut haettavana 20.5.-3.6.2025 välisen ajan Saunakallion kouluun. Virka on ollut haettavana Järvenpään kaupungin nettisivuilla, julkisella ilmoitustaululla ja Työmarkkinatori sivuilla sekä Kuntarekry-työnhakupalveluissa. Laaja-alaisen erityisopettajan viran kelpoisuusehtona on ylempi korkeakoulututkinto ja erityisopettajan kelpoisuus opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 mukaisesti. Virkaa täytettäessä on erityisten kelpoisuusehtojen lisäksi huomioitava perustuslain 125 §:ssä säädetyt yleiset nimitysperusteet julkisiin virkoihin eli taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.
Virkaan haki määräajassa seitsemän hakijaa. Hakijoiden koulutus- ja työkokemustiedot kokonaisuudessaan löytyvät sähköisistä hakemuksista. Hakijoista yksi täytti virassa säädetyt kelpoisuusehdot. Hakijoiden antamiin tietoihin pohjautuvan ansiovertailun perusteella haastatteluun kutsuttiin kolme hakijaa.
Haastattelijoina toimivat rehtori Tiina Pelttari ja erityisluokan opettaja Lotta Miettinen.
Julkaistun hakuilmoituksen pohjalta viran kelpoisuusehdoksi määritettiin ylempi korkeakoulututkinto ja erityisopettajan kelpoisuus opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen nro 986/1998 mukaisesti. Muodollisten kelpoisuusvaatimusten lisäksi valittavalta henkilöltä odotettiin kiinnostusta inklusiiviseen opetukseen, joustavuutta toimia erilaisten oppilaiden kanssa sekä hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja yhteis- ja tiimiopettajuudessa. Eduksi katsottiin kokemus monikulttuurisessa toimintaympäristössä työskentelystä sekä musiikin ja käsityön opettamisesta. Tärkeänä pidettiin myös myönteistä työotetta sekä valmiutta kehittää ja kokeilla uusia työskentelytapoja.
Vaikka yksi hakija täytti muodolliset kelpoisuusvaatimukset, viran täyttämisessä tuli arvioida myös taitoa ja kykyä, jotka perustuslain 125 §:n mukaisesti ovat julkisen viran täyttämisen edellytyksiä. Haastattelun perusteella hakijan vuorovaikutus ja opetustyöhön vaadittava selkeys eivät vastanneet tehtävän keskeisiä vaatimuksia. Oppilaiden tukeminen, johdonmukainen työote ja kyky toimia selkeässä vuorovaikutuksessa ovat erityisopettajan tehtävässä keskeisiä, ja haastattelussa saadun vaikutelman perusteella näiden osa-alueiden täyttymiseen liittyi epävarmuutta. Koska kyseessä on vakituinen virka, arvioimme, että tehtävän täyttämiseen liittyy merkittävä vastuu sekä pitkän aikavälin vaikutukset kouluyhteisön toimintaan. Näiden seikkojen vuoksi tehtävää ei täytetä tämän hakukierroksen perusteella.
Päätän jättää laaja-alaisen erityisopettajan viran täyttämättä, koska kelpoisten hakijoiden vähäisestä määrästä huolimatta tehtävän edellyttämä kokonaisvaltainen soveltuvuus ei täyttynyt.